Bangladesh: MÉDIATEUR CULTUREL - H/F

CONTEXTE DU POSTE
Le Bangladesh est un des théâtres de la crise des Rohingyas depuis plus de 30 ans. La minorité musulmane a été confrontée à des décennies de répression et de discrimination dans son pays d'origine, le Myanmar, précisément dans le nord de l'État de Rakhine. Beaucoup de ses membres ont cherché refuge au Bangladesh voisin, dans la région de Cox's Bazar. Depuis les événements du 25 août 2017, plus de 671 000 Rohingyas ont traversé la frontière entre le Myanmar et le Bangladesh. En mars 2018, il y avait plus de 880 000 réfugiés dans le pays. L'augmentation soudaine du nombre d'arrivées de Rohingyas a étiré les capacités des organisations humanitaires opérant au Bangladesh. Ces nouveaux arrivants sont hébergés dans des camps de réfugiés mais aussi dans des camps de fortune surpeuplés, notamment des écoles, des centres communautaires, des bâtiments religieux et avec des familles locales. De nouveaux groupes de colonies ont également été mis en place et continuent à se développer. La crise Rohingya crée des besoins immédiats d'assistance intersectorielle. Les inquiétudes pour les personnes nouvellement déplacées comprennent le manque d'accès à la sécurité alimentaire et nutritionnelle, le besoin d'installations WASH, le logement, la santé, le soutien psychosocial, les questions de genre et de protection et les services de rétablissement des liens familiaux. Les rapports d'évaluation montrent les grands besoins d'accès aux informations vérifiées pour prévenir les risques croissants de rumeurs et d'informations non fiables; l'accès à l'alphabétisation de base et à une éducation de qualité, en particulier pour les filles et les femmes; et l'accès à des espaces sûrs pour les programmes PSS traditionnels.
Après avoir mené une étude des besoins au Bangladesh dans le district de Cox’s Bazar, BSF ouvre une mission et lance ses activités autour des thématiques liées à l‘éducation/la formation, l’accès à l’information et la protection des communautés du district.
Dans ce cadre BSF recrute un(e)Médiateur(ice) Culturel(le).

POSITIONNEMENT DANS L'ORGANIGRAMME
Le/la Médiateur(rice) Culturel(le) est sous l’autorité directe du Chef de Mission. Il/Elle est sous l’autorité fonctionnelle de la Direction Education et Contenus. Il/Elle supervisera et accompagnera un Assistant à la médiation culturel (contrat local).

MISSIONS
Définir et créer les activités, les formations et la pédagogie adaptées à la réalisation des objectifs projets de BSF

1.Médiation culturelle**
° Accompagner les animateurs d'Ideas Box dans la programmation culturelle des Ideas box et dans la création / animation d'activités et dans les débats qui suivent ces activités, ainsi que dans la mobilisation des usagers de l’Ideas Box
° Développer les ressources et contenus nécessaires à l’accompagnement des animateurs (guides d’activités, guides méthodologiques, etc.)
° Capitaliser sur les activités développées au sein des Ideas Box
° Participer à la mobilisation de partenaires locaux pour la création de contenus, la médiation et l’animation des Ideas Box (événements, activités, etc.)
° Faire de la veille sur les contenus et les activités pertinents en réponse aux besoins des usagers des Ideas Box
° Collecter, synthétiser et partager avec la Direction Education et Contenus les retours d’usages des usagers et des animateurs sur les contenus, les activités et les équipements de l’Ideas Box

2. Formation
° Préparer et animer les formations initiales et complémentaires des animateurs Ideas Box sur la prise en main de l’outil, la médiation, la programmation culturelle, la mobilisation des usagers et la gestion du projet Ideas Box
° Evaluer et capitaliser sur les formations initiales et complémentaires
° Développer les ressources et contenus nécessaires à la formation des animateurs Ideas Box (modules de formation en présentiel et en ligne, guides, etc.)
° Accompagner tout au long du projet les animateurs Ideas Box à la mise en œuvre d’activités adaptées aux besoins des usagers
° Développer, gérer et former le pool de formateurs locaux, si nécessaire, pour assurer les formations d’animateurs au Bangladesh

PROFIL RECHERCHÉ
Formation/Expérience
° Diplôme universitaire de préférence en médiation, en sciences de l'éducation ou dans un domaine connexe
° Au moins un an d'expérience dans un domaine connexe, de préférence dans la médiation ou l'éducation;
° Expérience de formation et de transmission de connaissances à des adultes
° Intérêt pour la sélection de contenus, les technologies innovantes favorisant l'accès à l'information, la culture et l’éducation;
° Utilisation efficace des applications informatiques et du Web;
° Expérience professionnelle antérieure dans la région est un plus;
° La maîtrise de l'anglais et du français sont requises.

Qualités/Compétences
° Bonne gestion du stress / rigueur, organisation et fiabilité
° Sens des responsabilités
° Capacité à travailler en autonomie
° Force de proposition
° Capacités d’adaptation, gestion des priorités et pragmatisme
° Sens de la pédagogie
° Qualités relationnelles et de communication / Esprit d’équipe
° Intégrité, honnêteté
​° Intérêt pour l’éducation numérique et les nouvelles technologies fortement apprécié

Type de contrat : CDD de 6 mois renouvelable
Date de début de la mission : Septembre 2018
Lieu : basé à Cox’s Bazar, Bangladesh
Rémunération : cadre au forfait jour, salaire selon expérience et grille de salaire BSF, assurance, hébergement en Guest House, poste non accompagné

NB : CV + LM et trois personnes de référence avec leurs contacts

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